Jet2: 8% αύξηση μισθών και μπόνους 1.000 λιρών στο προσωπικό

ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ
Το χέρι πιο βαθιά στην… τσέπη βάζει ο όμιλος Jet2, προσφέροντας, εκτός από την αύξηση του 8% στους μισθούς, επιπλέον μπόνους 1.000 λιρών σε κάθε εργαζόμενο, στο τέλος του καλοκαιριού.
Η είδηση για τη συμφωνία για τους μισθούς ήρθε καθώς ο όμιλος ανακοίνωσε ότι περιόρισε τις ετήσιες λειτουργικές ζημίες κατά 4% σε 323,9 εκατ. στερλίνες για το 12μηνο έως τις 31 Μαρτίου.

Κατά την ανακοίνωση των αποτελεσμάτων του ομίλου, ο πρόεδρός του, Philip Meeson, επέκρινε τις προετοιμασίες που έκαναν οι πάροχοι και τα αεροδρόμια στο Ηνωμένο Βασίλειο, αλλά ευχαρίστησε τους συνεργάτες του για τις προσπάθειες που κατέβαλαν για την ανάκαμψη των οικονομικών αποτελεσμάτων του ομίλου, κατά τη διάρκεια των τελευταίων μηνών.

Αυτό επιτεύχθηκε, όπως είπε, παρά το πολύ δύσκολο εργασιακό περιβάλλον στα αεροδρόμια και στους προορισμούς, το οποίο επιδεινώθηκε από την αποτυχία πολλών προμηθευτών να σχεδιάσουν επαρκώς και να διαθέσουν πόρους για την επανεκκίνηση μετά τον Covid.

“Αναπόφευκτα, αυτές οι προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι πελάτες έχουν ασκήσει πρόσθετη πίεση στο προσωπικό μας, τόσο στο Ηνωμένο Βασίλειο, όσο και στα αεροσκάφη μας και στους προορισμούς διακοπών μας. Αυτή η δύσκολη επιστροφή στην κανονική λειτουργία συνέβη αποκλειστικά και μόλο λόγω της έλλειψης σχεδιασμού, ετοιμότητας και απροθυμίας για επενδύσεις που επέδειξαν πολλά αεροδρόμια και οι πάροχοι. Ως αποτέλεσμα, το προσωπικό της Jet2.com και της Jet2holidays εργάστηκαν σκληρά για να επανέλθουν πλήρως οι δραστηριότητές μας”, είπε ο κ. Meeson.

“Από αυτή την άποψη, είμαστε πολύ ικανοποιημένοι που χορηγήσαμε σε όλους τους συναδέλφους μας συνολική αύξηση μισθών 8% με επιπλέον 1.000 λίρες, που θα καταβληθούν σε όλους, στο τέλος του φετινού καλοκαιριού”, κατέληξε ο πρόεδρος του ομίλου Jet2.

Μόλις χθες είδε το φως της δημοσιότητας η είδηση ότι, η βρετανική Υπηρεσία Πολιτικής Αεροπορίας (CAA) ενέκρινε την αύξηση της τρέχουσας άδειας ATOL της Jet2holidays για τη μεταφορά 4,656 εκατομμυρίων ατόμων, έναντι 3,8 εκατομμυρίων, με την εταιρία να βρίσκεται αμέσως πίσω από την TUI UK, με διαφορά  σχεδόν 467.000 θέσεων.

 

 

Tagged
Προσθήκη σχολίου

Αφήστε μια απάντηση

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *